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邯鄲叢臺(tái)區(qū)“四個(gè)強(qiáng)化”做好新時(shí)代人才工作

來源:河北新聞網(wǎng)編輯:保存2022-07-07 23:16:53
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  河北新聞網(wǎng)訊(岳藜、宋會(huì)娛)為深入推進(jìn)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,叢臺(tái)區(qū)立足實(shí)際需求,堅(jiān)持將人才資源作為創(chuàng)新發(fā)展的第一資源,不斷深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革,積極拓寬引才育才渠道,持續(xù)優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,有效強(qiáng)化平臺(tái)載體建設(shè),為叢臺(tái)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展堅(jiān)強(qiáng)智力保障和人才支撐。

  強(qiáng)化機(jī)制引領(lǐng),凝聚人才工作合力。按照黨管人才的要求,該區(qū)建立區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的工作機(jī)制,成立人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成組織部門牽頭抓總,各成員部門各司其職,密切配合的人才工作格局。研究成立了人才工作聯(lián)席會(huì)議,制定印發(fā)了人才工作聯(lián)席會(huì)議制度,履行全區(qū)人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)牽頭抓總的職能,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促、檢查各單位人才工作。統(tǒng)籌抓好重要人才政策法規(guī)和規(guī)劃的落實(shí)、人才發(fā)展體制機(jī)制改革深化推進(jìn)等。研究區(qū)委人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)工作中的重點(diǎn)難點(diǎn),協(xié)調(diào)解決有關(guān)矛盾和問題。各成員單位按照職責(zé)分工,認(rèn)真落實(shí)聯(lián)席會(huì)議確定的工作任務(wù)和議定事項(xiàng),及時(shí)處理需要跨部門協(xié)調(diào)解決的問題,加強(qiáng)配合,通力協(xié)作,形成合力,進(jìn)一步推動(dòng)了全區(qū)人才工作有序高效的開展。

  圖為線上“校企”聯(lián)動(dòng)人才引進(jìn)交流會(huì)。

  強(qiáng)化觀念創(chuàng)新,構(gòu)造全域引才新格局。切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,將“等、靠、要”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;引、追、搶”,充分挖掘各種人脈資源,依托各種商會(huì),做到“筑巢引鳳”與“引鳳筑巢”相結(jié)合,建立招才引智工作機(jī)制。聚焦經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展需求,強(qiáng)化人才是第一資源意識(shí),以深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革為重點(diǎn),將招商引資與招才引智有機(jī)結(jié)合,建立健全政府引導(dǎo)、用人單位主體、社會(huì)力量共同參與工作機(jī)制,在重大招商大項(xiàng)目設(shè)立招才引智專項(xiàng)小組,做到招商與引才同規(guī)劃、同推進(jìn)、同落實(shí),形成雙招聯(lián)動(dòng)工作合力,重點(diǎn)引進(jìn)一批叢臺(tái)發(fā)展急需的各類人才。擬在長(zhǎng)三角、珠三角等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)定期舉辦“人才興區(qū)工作論壇”,宣傳叢臺(tái),推介叢臺(tái),積極吸引邯鄲籍、叢臺(tái)籍各類人才和成功人士回邯來叢臺(tái)發(fā)展興業(yè),落戶叢臺(tái),以人才引項(xiàng)目、引資金,助力叢臺(tái)發(fā)展。截至目前,共招引各類人才39人。

  強(qiáng)化服務(wù)功能,完善人才政策保障。在人才引進(jìn)、培養(yǎng)、保障方面,堅(jiān)持靈活方式,創(chuàng)新舉措,全力保障,以完善服務(wù)機(jī)制確保人才工作取得實(shí)效。結(jié)合市“人才新政26條”精神及叢臺(tái)區(qū)實(shí)際,各成員部門切實(shí)加大對(duì)人才的關(guān)心關(guān)懷力度。出臺(tái)《關(guān)于強(qiáng)化對(duì)招商引資引進(jìn)人才服務(wù)保障的若干意見(試行)》,研究制定叢臺(tái)區(qū)《人才C卡管理辦法(試行)》,通過搭建服務(wù)平臺(tái)、簡(jiǎn)化辦事流程、出臺(tái)優(yōu)惠政策等措施,統(tǒng)籌解決人才落戶、子女入學(xué)、社保辦理和醫(yī)療保健等問題,激發(fā)各類人才干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力和活力,為高端人才、基礎(chǔ)性人才引得來、留得住、用得好制度保障。截至目前,已有91人申請(qǐng)享受了人才C卡待遇。

  強(qiáng)化協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),搭建用才實(shí)踐平臺(tái)。為深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好各方面優(yōu)秀人才,以企業(yè)需求與勞動(dòng)就業(yè)為緊密結(jié)合點(diǎn),通過高校人才與企業(yè)就業(yè)精準(zhǔn)對(duì)接,解決復(fù)合型人才引進(jìn)和就業(yè)。6月28日,該區(qū)積極搭建高校與企業(yè)之間的合作平臺(tái),成功舉辦了線上“校企”聯(lián)動(dòng)人才引進(jìn)交流會(huì)。邀請(qǐng)了河北工程大學(xué)、邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院和邯鄲學(xué)院等單位現(xiàn)場(chǎng)參會(huì),全區(qū)30余家企業(yè)、部分學(xué)生代表近百人在線上分會(huì)場(chǎng)參會(huì)。會(huì)前共搜集企業(yè)招聘崗位十余類,用工需求百余人。通過高校和企業(yè)熱情參與,積極洽談,共達(dá)成初步就業(yè)意向30余份。同時(shí),叢臺(tái)區(qū)進(jìn)一步健全完善了信息溝通、供需對(duì)接、工作協(xié)調(diào)等工作機(jī)制,有效推進(jìn)校企合作項(xiàng)目常態(tài)化運(yùn)行,逐步擴(kuò)大校企合作的領(lǐng)域和空間,拓展校企合作渠道,加強(qiáng)資源優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),為叢臺(tái)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

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