2019年5月24日，由河北趙王集團有限公司人力資源中心舉辦的趙王歡樂城整風整紀會議在集團旗下廣平縣天鵝湖大酒店三樓會議室成功舉行，會議由人力資源中心總監(jiān)孫海濤主持，趙王集團常務副總裁李士堂出席了會議。

　　趙王歡樂城整風整紀會議中

　　上午八點半，趙王歡樂城除值班人員外，所有人員全部準時參會。首先，李士堂常務副總裁講話，從衛(wèi)生管理、車輛管理、水上管理、業(yè)務技能、安全管理、嚴格紀律等方面，向全體員工提出了嚴格、明確的要求，并鼓勵大家一定要以公司利益為首要，以公司榮譽為個人榮譽，強化團隊的執(zhí)行力、凝聚力，力爭上游，積極推動園區(qū)的快速發(fā)展，將趙王歡樂城打造成一張環(huán)境優(yōu)美、次序井然、服務優(yōu)質、安全歡樂的邯鄲文化旅游名片。

　　李士堂常務副總裁講話

　　參會人員鼓掌歡迎李士堂常務副總裁講話

　　隨后，孫海濤總監(jiān)也給大家提出了四點要求：要微笑、要開心、要積極、要遵紀守規(guī)，強調紅線意識，規(guī)范人員管理、考勤管理和行為規(guī)范，嚴明紀律。每一個員工都代表公司的形象，每個人都要注意自己的言行舉止，正確處理好與同事之間，游客之間的關系，樹立良好的企業(yè)形象。

　　孫海濤總監(jiān)講話

　　參會人員認真聆聽

　　接著，人資中心吳樂經理給與會人員培訓了禮儀、舉止以及獎罰制度。在禮儀方面，吳樂經理給大家講解了微笑、坐姿、蹲姿、站姿等基本禮儀知識，并親自給大家做示范;在員工獎罰制度方面，為大家講解了詳細的規(guī)章制度，包括具體如何獎勵、獎勵多少，如何懲罰、懲罰多少等。吳樂經理幽默風趣的講解以及生動形象肢體表達，深深地吸引了大家。大家認真聽講、拍照記錄，表示受益良多。

　　人資中心吳樂經理培訓禮儀

　　員工學習獎懲制度

　　參會人員認真學習

　　此次會議的成功舉辦，使趙王歡樂城全體員工更加深刻的明白了自己的職責以及自身存在的不足，增強了責任意識，提升了自身素質，提高了團隊凝聚力，開拓了工作新局面，為趙王歡樂城更高質量發(fā)展打下了堅實的基礎。

　　(通訊員：花帥鋒)